机制公司董事长、党委书记 蒲江平
2018年10月18日
各位领导、各位嘉宾：
上午好！
金秋十月，硕果飘香，我们满怀喜悦地欢聚在这里举行机制公司“建厂60周年 改制18周年”庆典。首先，请允许我代表公司党政，向莅临庆典的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎！
向多年以来，一直关心永荣机制公司发展的永荣矿务局历届党政领导，向关怀和帮助永荣机制公司发展的广大客户、各位朋友，致以最衷心的感谢！
尤其是要向奉献了青春、付出了劳动、流淌了汗水，历届先后在永荣机制公司退休和工作过的员工，致以最崇高的敬意！
今天我的讲话主要分三个部分：
一、忆往昔，岁月沉浮
岁月悠悠，时光荏苒，展开机制公司60年发展的画卷，经历了从无到有、从强到弱、从弱到强的风雨历程。这60年是自强不息、艰苦奋斗的60年；是敢为人先、改革创新的60年；是不忘初心、锐意进取的60年；是迎难而上，砥砺奋进的60年。
岁月的长河永不停歇。今天，当我们怀着崇敬的心情，回顾60年前那段历史的时候，依然让我们收获着前行的自信和力量。1958年7月25日煤炭工业部通知：在四川建设一个年产2.4万吨的大型矿山机械制造厂，服务于四川和整个西南协作区，机制公司的前身“荣昌矿山机械制造厂”应运而生。1962年8月13日，荣昌矿山机械制造厂交永荣矿务局直接领导，更名为“永荣矿务局中央机修厂”。交矿务局直接领导后又先后更名为“永荣矿务局机电设备公司”、“永荣矿务局机械修配厂”、“永荣煤矿机械厂”。
回顾20世纪80年代，进入市场经济以来，机制公司同大多数国企一样，遇到前所未有的严峻挑战和考验：冗员过多；体制、机制僵化；产品结构不合理；技术创新不足；企业连续亏损。在生死存亡关头，1999年12月18日公司进行了改制，更名为“重庆永荣机械制造有限责任公司”并于2000年5月23日公司挂牌运营。
改制后的机制公司也几经沉浮，经历过煤炭行业的黄金时期，也历经了国家宏观调控带来的生死考验，但我们顶住压力，成功的化“危”为“机”，漂亮的胜出。
六十征程路漫漫，在计划经济体制下的无忧无虑，改制时的阵痛与艰难，再次出发时的艰辛，从无到有的绚烂是60年的写照。
二、看今朝，砥砺奋进
（一）政治引领开创新局面。
公司党委结合股份制企业特点不断加强党组织建设，不断提高党的建设质量，突出政治引领，做好监督保障和服务工作，为圆满完成各项目标任务提供坚强的政治和组织保障。带领广大党员和全体员工，深入学习贯彻党的理论和路线、方针、政策，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，将党建工作融入中心、服务大局，加强队伍建设、凝聚共识合力，始终在政治上、思想上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，开创了各项工作新局面。
（二）文化建设取得重大成就。
2011年以来，公司在大力倡导市场经济观念和现代企业意识的过程中，适时总结、提炼，形成了自己的企业精神，培育“忠诚、责任、奋斗”的核心价值观，形成独具特色的企业文化体系。以客户为中心，坚持“追求卓越，用户至上”的企业宗旨和“诚信、品质、高效、共赢，用户满意是我们永恒的追求”经营理念；以员工为中心，打造以人为本的和谐氛围，提出“快乐工作，健康生活”新理念，鼓励员工“不断提高，超越自我”；以公司为中心，树立企业良好形象，明确公司宗旨和奋斗目标……。通过企业文化建设，增强了企业的凝聚力、向心力，对促进企业发展和生产经营工作起到了强有力的保证和促进作用。
（三）品牌建设取得重大突破。
为了提高企业的知名度、美誉度，提高“永荣”品牌的认知度，为公司长久发展提供持续的发展后劲。公司先后申报并荣获了“重庆市著名商标”、“重庆名牌产品”等荣誉；坚持牢固树立“做质量树品牌，好服务固品牌，讲述你的需求，其余我们来做”的服务理念；为发挥品牌的作用，我们白手起家，跟上传媒时代跳动的脉搏，建立互联网、产品宣传册系列、展会、3D演示片、公众号等多方位传媒体系，让产品信息快捷直达新老、潜在客户，开启信息网络传媒营销公司产品、文化、品牌新时代。“永荣极薄煤机，安全高效典范——专注40年，行业领跑者”，已成为行业口碑。
（四）产品开发取得丰硕成果。
机制公司从最初的闭门造车、足不出户，到现在的“重庆市技术创新示范企业”“重庆市认定企业技术中心”、“重庆市科技型企业”；从一成不变的生产传统产品，到现在拥有6个实用新型专利（2个发明专利通过了初审）；从YRG3到现在的YRG7；从产业结构调整、转型升级，到供给侧改革、推动产品向高技术高质量发展。特别是2011年以来我们加大科技研发经费投入；坚持以市场需求为导向，开展技术创新和技术攻关；建章立制加强科研奖励力度；鼓励技术人员走出去，深入井下一线，为客户量身定制最适合的新产品。通过一系列的创新让“永荣采煤机可以模仿决不可超越”传承下去。
（五）全方位服务从无到有。
坚持以服务取胜，积极开拓新路径，形成“售前咨询+售中互信+售后保障+个性化服务+接待宾至如归”全方位服务。售前免费上门考察，制定适合客户的产品使用方案；售中根据客户安排，准时、高效的做好设备安装调试；售后做到全国48小时，重庆、四川片区24小时内快速上门服务；新开辟售后服务人员驻矿特色服务；不定期组织专家团队巡回解决疑难问题，确保客户用好、见效、放心。成立了接待室，让客户体会到宾至如归的感觉，愿意常来常往，得到了客户的肯定，主动宣传公司的产品和服务，使我们的产品通过口口相传，扩大了知名度和美誉度。
（六）工匠精神发扬光大。
一个充满活力创新的企业，离不开天马行空的“雄心”，也需要脚踏实地的“匠心”。我们坚持以产品的品质为灵魂，以“不断进步，超越自我”的员工理念，“产品零缺陷，质量标准化”的质量方针，培育出员工对自己的产品精雕细琢，精益求精、追求完美的工匠精神。以打造本行业最优质的产品，其他同行无法匹敌的卓越产品为目标，让员工不断主动提高自己的技艺，享受着产品在双手中升华的过程。在这个仿冒商家层出不穷的时代，我们精于细节的执着，几十年如一日沉淀出的工匠精神助我们独占鳌头。
（七）执行力建设成就显著。
公司中层团队、班组团队坚定不移贯彻执行公司战略、决策、制度，用精干、高效的工作标准，锤炼出一支特别能战斗的员工队伍，带领员工争时间、抢速度、保安全、稳质量，重拾6天工作制热潮，为公司系列新产品快速推向市场满足了客户的需求，诠释了“诚信、品质、高效、共赢”的经营理念，以优异的执行力为公司发展保驾护航。
（八）发展成果共享。
坚持企业发展同时，我们打造员工餐厅，为员工提供“绿色、味美”工作餐，保障员工身体健康；适应需求变化关闭单身宿舍，打造厂区员工午休室；绿化美化环境，改建卫生间、新建车库，让员工在优美的环境中“快乐工作、健康生活”，让员工付出有认同感、获得感、幸福感、归属感；我们打造宾至如归的接待服务，让客户“高兴而来，满意而归”；我们打造细水长流的分配机制，让股东连续8年有红利。公司也获得“重庆市和谐劳动关系AAA级企业”荣誉称号。实现了让发展更有温度、让生活更有质感、让幸福更有尊严、让人人充满梦想。
（九）合作、共赢形成共识。
坚持“诚信、品质、高效、共赢，用户满意是我们永恒的追求”经营理念，即使在煤炭行业最困难的“冰点”时期，我们也没有忘记初心，优先保证客户、合作单位的利益。贴心为客户量身打造经济可行的方案，诚信履行合同，与客户共渡难关，共谋发展。将客户的目标、需要、愿望作为我们的责任、希望、未来。长期的坚持获得了大量优质客户的信任，目前主导产品极薄煤层采煤机市场占有率80%以上，辐射17个省及直辖市，公司连续多年被评为“重庆市守合同重信用单位”。
（十）战略目标稳步推进。
以制定3510中长期发展战略、12333工作思路、11236工作指导思想为指引，倡导“快乐工作 健康生活”理念，培育“忠诚、责任、奋斗”的核心价值观文化体系，打造出“永荣极薄煤机 安全高效典范”行业领跑者品牌，实现发展路上“客户、员工、股东”三满意和阶段性战略目标。不断充实完善形成公司生产经营特色的发展之路——争做行业的“第一”或“唯一”。在供给侧结构性改革的大浪淘沙中，漂亮的活了下来，奠定了可持续发展基础。
三、追逐梦想，铸就未来
历史已经流逝，成绩属于过去，展望未来：
60年历史积淀给我们提供了奋进的动力，未来的召唤，给予我们新的激情和力量。但发展的道路上永远是不平坦的，我们要继续坚持既定的发展战略，用“极薄煤机持续领跑，转型升级创造未来”，“相信自己 坚持定力 忠诚奋斗 一定会赢”的思想和行动去续写新的篇章。
请股东们放心，新一代机制人，一定不辜负股东的信任，紧跟时代的步伐，以做优为基础，做强为目标，做大为梦想，让你们有持续的回报。
请员工们放心，公司各级领导班子将加倍努力，推动企业健康稳定发展，为员工搭建一个实现自我价值的舞台，进一步提升员工福利，让员工一起分享企业的发展成果”。
请客户们放心，我们全体机制人一定不辜负客户的信赖，“客户的需要、愿望、目标就是我们的责任、希望、未来”，让我们携手共创美好未来。
请前辈们放心，我们后继的机制人，将传承企业的文化，发挥品牌作用，砥砺奋进，在历史画卷上谱写新的篇章。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！
各位领导、各位嘉宾：
在习近平新时代中国特色社会主义思想指引下，在中华民族伟大复兴中国梦的鼓舞下，我们已走进新时代，迎来了新的春天。同时，虽然我们工作、生活在五湖四海，但因为合作共赢我们相聚了，因为相聚我们欢乐，因为欢乐我们追求更加美好的生活。希望大家都能在今后的日子里，我们继续携手共进，去迎接属于你们的更加辉煌的盛会！
并祝各位身体健康！工作顺利！生活愉快！
谢谢！
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